Pädagogische Fachkraft für die Intensivwohngruppe Scheifeshütte (m/w/d)

Über uns

Ihre Aufgaben - Pädagogik mit Haltung

• Begleiten & stärken: Sie betreuen und fördern Kinder und Jugendliche im Alter von 6 bis 18 Jahren in einem geschützten, strukturierten Umfeld.
• Alltag gestalten: Gemeinsam mit den jungen Menschen entwickeln Sie einen verlässlichen und lebendigen Gruppenalltag.
• Individuell fördern:Sie planen und gestalten pädagogische Angebote, die sich an den individuellen Bedürfnissen der Bewohner*innen orientieren.
• Beziehungen gestalten: Sie arbeiten eng mit Familien, Jugendämtern, Vormündern und Schulen zusammen.
• Krisen sicher begleiten: Sie handeln professionell in herausfordernden Situationen und geben Halt, wenn Stabilität gefragt ist.

Ihr Profil - Fachlichkeit trifft Menschlichkeit

• Erfahrung im Alltag: Sie haben Praxis in der Gestaltung eines strukturierten Gruppenalltags und bringen sich aktiv ein.
• Partizipativ & respektvoll: Eine partizipative Grundhaltung ist für Sie selbstverständlich – Sie beteiligen Kinder und Jugendliche an Entscheidungen.
• Fachlich sicher: Sie kennen sich mit dem Hilfeplanverfahren sowie dem pädagogischen Berichtswesen aus und wenden beides professionell an.
• Krisenfest & reflektiert: Herausfordernde Situationen begegnen Sie ruhig, lösungsorientiert und mit fachlicher Klarheit.
• Klar & kooperativ: Sie treten durchsetzungsfähig auf, bleiben dabei wertschätzend und arbeiten gerne im Team sowie mit externen Partnern zusammen.
• Flexibel & zuverlässig: Wechselnde Anforderungen und Arbeitszeiten sehen Sie als Teil lebendiger Jugendhilfe.
• Digital arbeitsfähig: Der sichere Umgang mit EDV und Dokumentationssystemen gehört für Sie dazu.
• Einsatzbereit: Sie sind bereit zum Schicht- und Wochenenddienst.

Unsere Benefits – Mehr als nur ein Job

• Sinnvolle Aufgabe: Sie unterstützen soziale Arbeit dort, wo sie wirklich gebraucht wird.
• Faire Vergütung: Bezahlung nach BAT-KF inkl. Zusatzleistungen.
• Work-Life-Balance: 30 Urlaubstage plus freie Tage an Heiligabend und Silvester sowie Arbeitsbefreiung (50%) an Rosenmontag und an Ihrem Geburtstag 
• Planbarkeit: Gestaltungsmöglichkeiten in der Dienstplanung.
• Entwicklungsmöglichkeiten: Vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote.
• ​Zusatzleistungen & Extras: ​JobRad, betriebliches Gesundheitsmanagement und Corporate Benefits warten auf Sie.